工作地點(diǎn)：安徽合肥高新區(qū)

招聘人數(shù)：5

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)非標(biāo)預(yù)制裝備所需氬弧焊焊接等工作有效完成，不斷提升崗位技能；

2、學(xué)習(xí)多崗位工作技能，勝任更多的工作要求，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

資質(zhì)要求：

1、45歲以下，初中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3-5年及以上匹配工作經(jīng)驗(yàn)；綜合條件優(yōu)秀的但無匹配工作經(jīng)驗(yàn)的可作為學(xué)徒技工；

2、具備焊接基礎(chǔ)技能，具備不銹鋼304薄壁管道單面焊雙面成型水平優(yōu)先（會(huì)填絲焊優(yōu)先考慮）；

3、做事認(rèn)真，品質(zhì)優(yōu)秀，吃苦耐勞，服從團(tuán)隊(duì)管理。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、單休，享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末加班補(bǔ)貼，工資按月發(fā)放，享受早餐補(bǔ)貼、免費(fèi)工作餐、加班餐，享受免費(fèi)住宿，提供被褥、報(bào)銷入職體檢；

2、 享受高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)節(jié)日禮品；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、享受高額師帶徒激勵(lì)。

工作地點(diǎn)：安徽合肥高新區(qū)

招聘人數(shù)：3

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)非標(biāo)預(yù)制裝備所需鈑金件進(jìn)行鈑金切割等工作，不斷提升崗位技能；

2、學(xué)習(xí)多崗位工作技能，勝任更多的工作要求，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

資質(zhì)要求：

1、45歲以下，初中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3-5年及以上匹配工作經(jīng)驗(yàn)；綜合條件優(yōu)秀的但無匹配工作經(jīng)驗(yàn)的可作為學(xué)徒技工；

2、具備鈑金工基本技能，會(huì)剪板機(jī)、折彎?rùn)C(jī)、鋸床、鉆床，會(huì)做薄壁容器優(yōu)先；

3、做事認(rèn)真，品質(zhì)優(yōu)秀，吃苦耐勞，服從團(tuán)隊(duì)管理。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、單休，享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末加班補(bǔ)貼，工資按月發(fā)放，享受早餐補(bǔ)貼、免費(fèi)工作餐、加班餐，享受免費(fèi)住宿，提供被褥、報(bào)銷入職體檢；

2、 享受高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)節(jié)日禮品；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、享受高額師帶徒激勵(lì)。

工作地點(diǎn)：安徽合肥高新區(qū)

招聘人數(shù)：1

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目預(yù)制的評(píng)審會(huì)議，并根據(jù)經(jīng)驗(yàn)給予意見建議；

2、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目非標(biāo)裝備預(yù)制要求完成非標(biāo)裝備的設(shè)計(jì)、評(píng)審與確認(rèn)工作；

3、負(fù)責(zé)非標(biāo)裝備的采購物料下單；

4、指導(dǎo)制造或供方完成非標(biāo)裝備的生產(chǎn)與交付；

5、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目預(yù)制、施工相應(yīng)的技術(shù)支持，技術(shù)交底；                                                                

6、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目驗(yàn)收相應(yīng)的竣工技術(shù)資料準(zhǔn)備；

7、負(fù)責(zé)非標(biāo)裝備所需基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的建模，不斷動(dòng)態(tài)完善；

8、完成部門所交辦的其他工作，配合跨部門工作開展。      

資質(zhì)要求：

1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣、暖通等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)， 5-8年及以上匹配工作經(jīng)驗(yàn)，綜合條件優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬基礎(chǔ)條件；

2、具備非標(biāo)設(shè)備、壓力容器等設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，且擁有從業(yè)資格證書；能熟練運(yùn)用行業(yè)內(nèi)通用的軟件（CAD、pkpm、solidworks等)；

3、具備與客戶交流、設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)優(yōu)化、設(shè)計(jì)完成組織評(píng)審經(jīng)驗(yàn)。

4、熟悉加工及焊接工藝。

5、有技術(shù)管理能力，工作協(xié)調(diào)能力較好。

6、思維開放靈活，掌握基礎(chǔ)的電氣、控制技術(shù)知識(shí)，能與電氣和控制人員較好的交流協(xié)同。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：項(xiàng)目地（全國(guó)各地）

招聘人數(shù)：5

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1， 配合項(xiàng)目經(jīng)理做電氣施工機(jī)具和輔材計(jì)劃；

2， 編制臨時(shí)用電以及相關(guān)施工方案；

3， 會(huì)審施工圖紙；

4， 協(xié)助技術(shù)部設(shè)計(jì)人員與業(yè)主溝通技術(shù)方案；

5， 電氣材料計(jì)劃以及入庫清點(diǎn)

6， 能看懂電氣控制原理圖以及網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D

7， 能組織和指導(dǎo)施工隊(duì)員進(jìn)行施工，對(duì)施工標(biāo)準(zhǔn)了解，自己也可以施工

8， 熟悉常用的測(cè)溫、測(cè)壓、音叉、雷達(dá)液位計(jì)、皮帶秤工作原理以及校驗(yàn)

9， 熟悉ABB，西門子，丹佛斯等變頻器的設(shè)定、調(diào)試

10， 會(huì)指導(dǎo)動(dòng)力電纜敷設(shè)，會(huì)電纜終端頭制作，水晶頭制作，光纖熔接。

資質(zhì)條件：

1， 全日制大專學(xué)歷，機(jī)電一體化、自動(dòng)化等專業(yè)，綜合經(jīng)驗(yàn)豐富的人員學(xué)歷與專業(yè)可適當(dāng)放寬；

2， 年齡45周歲以下，大型安裝公司電氣施工員、工程師經(jīng)歷的人優(yōu)先，持電工證；

3， 能夠識(shí)別項(xiàng)目施工圖紙，會(huì)CAD進(jìn)行電氣設(shè)計(jì)優(yōu)先，有電氣施工人力資源的優(yōu)先；有衛(wèi)生流體工程和相關(guān)工程施工現(xiàn)場(chǎng)施工員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

福利待遇:

1、 9小時(shí)工作制、法定節(jié)假日與雙休享受加班與調(diào)休，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受免費(fèi)工作餐、加班餐、免費(fèi)住宿；

2、 享受五險(xiǎn)、公積金、以及其他通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；省外人員享受探親福利；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金等。

工作地點(diǎn)：項(xiàng)目地（全國(guó)各地）

招聘人數(shù)：5

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、熟悉甲方的安全質(zhì)量要求、各類安全質(zhì)量法則標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)標(biāo)項(xiàng)目施工過程的安全質(zhì)量管控，予以監(jiān)督；

2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目安全質(zhì)量意識(shí)與能力的培訓(xùn)教育；

3、負(fù)責(zé)完成安全質(zhì)量甲方檢查的資料準(zhǔn)備，完成甲方下達(dá)的安全質(zhì)量任務(wù)要求；

4、配合項(xiàng)目經(jīng)理執(zhí)行其他項(xiàng)目管理工作。

資質(zhì)要求：

1、大專及以上學(xué)歷，安全管理、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備培養(yǎng)潛力的、綜合條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬基礎(chǔ)條件；

2、持有安全質(zhì)量員證書，同時(shí)持有機(jī)電行業(yè)證書優(yōu)先，致力于機(jī)電項(xiàng)目管理方向長(zhǎng)期發(fā)展；

3、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的原則性，適應(yīng)長(zhǎng)期出差；

福利待遇：

1、 九小時(shí)、長(zhǎng)白班、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，免費(fèi)工作餐、免費(fèi)住宿、提供生活被褥、報(bào)銷往返交通費(fèi)、提供節(jié)日加餐福利；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，駐外補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：項(xiàng)目地（全國(guó)各地）

招聘人數(shù)：5

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，按照客戶要求、技術(shù)圖紙要求制定綜合節(jié)點(diǎn)計(jì)劃、施工組織方案，按照計(jì)劃節(jié)點(diǎn)完成項(xiàng)目施工、調(diào)試、驗(yàn)收與交付，服從公司工程項(xiàng)目管理；

2、負(fù)責(zé)對(duì)新增項(xiàng)目?jī)?nèi)容進(jìn)行施工并記錄，及時(shí)與商務(wù)反饋；

3、跟蹤業(yè)主方進(jìn)行項(xiàng)目款項(xiàng)結(jié)算；

4、負(fù)責(zé)對(duì)招投標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行施工方案的編制；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理，以及人員調(diào)配；

6、項(xiàng)目結(jié)束后及時(shí)完成項(xiàng)目總結(jié)，復(fù)盤項(xiàng)目存在的不足與優(yōu)點(diǎn)，自我改進(jìn)的同事分享更多的項(xiàng)目管理者。

資質(zhì)要求：

1、大專及以上學(xué)歷，綜合條件優(yōu)秀的可放寬至中專及以上，機(jī)電、工程、機(jī)械、建筑、材料及相關(guān)專業(yè)，機(jī)電安裝行業(yè)項(xiàng)目管理3-5年及以上；

2、能夠看懂二維等圖紙，持有建造師證以及其他工程管理關(guān)聯(lián)證書；熟練使用CAD軟件優(yōu)先；

3、具有服務(wù)意識(shí)、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有一定的施工資源，有衛(wèi)生流體設(shè)備、管道、電氣、控制安裝經(jīng)驗(yàn)，房建項(xiàng)目機(jī)電安裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；適應(yīng)長(zhǎng)期出差；

福利待遇：

1、 九小時(shí)、長(zhǎng)白班、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，免費(fèi)工作餐、免費(fèi)住宿、提供生活被褥、報(bào)銷往返交通費(fèi)、提供節(jié)日加餐福利；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，駐外補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：3

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)領(lǐng)域開拓、新客戶開發(fā)；

2、負(fù)責(zé)老客戶資源維護(hù)，獲取新項(xiàng)目訂單；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息獲取，招投標(biāo)組織以及結(jié)果分析工作；

4、負(fù)責(zé)合同評(píng)審組織以及簽訂工作；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工前后的信息關(guān)注，與客戶的信息暢通；負(fù)責(zé)客戶投訴的跟蹤協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)客戶滿意度的調(diào)研與分析；

6、負(fù)責(zé)按照合同要求，根據(jù)工程完工節(jié)點(diǎn)，進(jìn)行項(xiàng)目回款跟進(jìn)；

7、負(fù)責(zé)關(guān)注各類行業(yè)展會(huì)信息，組織參展或布展；負(fù)責(zé)關(guān)注各類同行信息以及客戶信息，進(jìn)行有效收集并在公司內(nèi)部轉(zhuǎn)化使用；

8、完成部門經(jīng)理或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

資質(zhì)要求：

1、大專及以上學(xué)歷，化工、機(jī)械、食品、制藥、生物工程、發(fā)酵等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、工作3年及以上經(jīng)驗(yàn)，有行業(yè)技術(shù)、工程、營(yíng)銷工作優(yōu)先，有公司需求的客戶資源，如白酒、黃酒、紅酒、乳飲、生物醫(yī)藥、化工等企業(yè)資源，營(yíng)銷能力強(qiáng)、具有一定的管理思維；

3、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、目標(biāo)管理能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，適應(yīng)出差，具有高度的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任感，具有保密意識(shí)。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及營(yíng)銷獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：1

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)資源對(duì)公司各類工程項(xiàng)目各階段進(jìn)行各種方式的監(jiān)督與考評(píng)，對(duì)完工項(xiàng)目代表公司予以驗(yàn)收、總結(jié)，不斷完善監(jiān)督考評(píng)與管理機(jī)制；

2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)資源對(duì)公司各部門工作質(zhì)量與安全進(jìn)行監(jiān)督、調(diào)查、獎(jiǎng)罰；負(fù)責(zé)對(duì)關(guān)鍵件的供方物料質(zhì)量、制造部預(yù)制裝備質(zhì)量等進(jìn)行監(jiān)督；

3、負(fù)責(zé)公司標(biāo)準(zhǔn)化文件的歸口管理與落地監(jiān)督，不斷完善優(yōu)化；

4、負(fù)責(zé)識(shí)別公司所需的各類管理體系予以策劃導(dǎo)入，并不斷運(yùn)行落地、優(yōu)化，負(fù)責(zé)管理體系的內(nèi)審、管評(píng)、外審工作；

5、負(fù)責(zé)對(duì)公司新入職員工、在職人員進(jìn)行各階段的安全質(zhì)量教育培訓(xùn)，杜絕安全質(zhì)量事故的發(fā)生；

6、負(fù)責(zé)不斷收集并識(shí)別各類安全質(zhì)量法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，融入至企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作與管理中；

資質(zhì)要求：

1、大專及以上學(xué)歷，安全管理、焊接技術(shù)與工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，擁有安全員資質(zhì)，擁有機(jī)電建造師資質(zhì)、管理體系審核員資質(zhì)、安全消防工程師資質(zhì)優(yōu)先，綜合條件優(yōu)秀；

2、6-10年及以上本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟知工程項(xiàng)目管理模式、熟知安全/質(zhì)量/環(huán)境等體系與標(biāo)準(zhǔn)化管理、熟悉安全、質(zhì)量、環(huán)境等各類法規(guī)，對(duì)項(xiàng)目考評(píng)具有豐富經(jīng)驗(yàn)與創(chuàng)新思維；

3、具備團(tuán)隊(duì)管理思維與能力，適應(yīng)短期出差，抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、原則性強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的邏輯分析診斷、公文寫作、文件撰寫能力。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：1

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)關(guān)注并組織有效收集公司技術(shù)中心各業(yè)務(wù)板塊的市場(chǎng)信息、客戶以及行業(yè)的技術(shù)信息，進(jìn)行內(nèi)部轉(zhuǎn)化分解運(yùn)用；

2、負(fù)責(zé)不斷規(guī)范技術(shù)中心各業(yè)務(wù)板塊的設(shè)計(jì)工作，指導(dǎo)技術(shù)中心業(yè)務(wù)板塊的技術(shù)以及團(tuán)隊(duì)管理能力的提升；

3、負(fù)責(zé)優(yōu)化技術(shù)中心各業(yè)務(wù)板塊的人才結(jié)構(gòu)，做好后備人才的儲(chǔ)備、培養(yǎng)與提升，更好的適應(yīng)企業(yè)各階段發(fā)展的需求；

4、負(fù)責(zé)技術(shù)中心各部門工作、人員的協(xié)同協(xié)作，提升整體工作效能；

5、負(fù)責(zé)針對(duì)技術(shù)中心各部門技術(shù)難點(diǎn)痛點(diǎn)通過建立各種方式予以優(yōu)化、解決；

6、負(fù)責(zé)技術(shù)中心與上下游部門的協(xié)調(diào)工作；

7、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，支持并配合其他部門開展工作。

資質(zhì)要求：

1、本科及以上學(xué)歷，生物、食品、機(jī)械等行業(yè)關(guān)聯(lián)專業(yè)畢業(yè)；

2、15年及以上本行業(yè)設(shè)計(jì)與管理工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)設(shè)計(jì)院、行業(yè)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)精通，具備多個(gè)匹配性項(xiàng)目設(shè)計(jì)、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，從事中高層管理崗位8-10年以上；

3、具備較強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)思維、團(tuán)隊(duì)管理思維與能力，具有豐富的技術(shù)資源；具備較強(qiáng)的內(nèi)外部客戶服務(wù)意識(shí)。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：2

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)領(lǐng)域的設(shè)計(jì)方案進(jìn)行指導(dǎo)、評(píng)審；

2、負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)領(lǐng)域的設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行審核、指導(dǎo)并簽審確認(rèn)；

3、負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)領(lǐng)域后備人才進(jìn)行培養(yǎng)、指導(dǎo)；

4、負(fù)責(zé)提供相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)講授、專業(yè)資料與信息的提供；

5、負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)難題給予指導(dǎo)、交流意見。

資質(zhì)要求：

1、在相關(guān)領(lǐng)域擁有10年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，工作經(jīng)驗(yàn)的匹配度極高，能夠起到指導(dǎo)、教授的要求；

2、對(duì)行業(yè)的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)較為熟悉，熟練運(yùn)用；

3、能夠有效調(diào)整自己的時(shí)間給予需求的溝通、指導(dǎo)以及解決。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：2

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)參與公司釀造、乳飲、生物醫(yī)藥、精細(xì)化工業(yè)務(wù)板塊客戶智能化系統(tǒng)工程的需求調(diào)研、設(shè)計(jì)開發(fā)、實(shí)施和運(yùn)作；

2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目MES系統(tǒng)的需求分析，能快速響應(yīng)用戶需求以及整體項(xiàng)目需求進(jìn)行方案設(shè)計(jì)和制作；

3、 負(fù)責(zé)MES系統(tǒng)與其他信息系統(tǒng)接口的運(yùn)維與修改；

4、 參與客戶智能化系統(tǒng)項(xiàng)目的安裝、調(diào)試、驗(yàn)證、驗(yàn)收及維護(hù)；

5、 負(fù)責(zé)推動(dòng)公司與相關(guān)方智能化系統(tǒng)的合作建立、實(shí)施；

6、 配合部門逐步建立一支能夠獨(dú)立完成智能化系統(tǒng)項(xiàng)目的電氣和軟件團(tuán)隊(duì)。

資質(zhì)要求：

1、 28-45歲之間，有實(shí)際參與MES設(shè)計(jì)和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)的本科及以上學(xué)歷，沒有經(jīng)驗(yàn)的需碩士學(xué)歷，計(jì)算機(jī)技術(shù)及關(guān)聯(lián)專業(yè)；具備一定的英語翻譯與溝通能力；

2、 對(duì)MES系統(tǒng)，EMES系統(tǒng)，設(shè)備管理系統(tǒng)等熟悉，對(duì)電氣硬件具備一定的專業(yè)知識(shí)與能力優(yōu)先，擁有MES系統(tǒng)開發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn)至少兩年以上，掌握MES系統(tǒng)設(shè)計(jì)開發(fā)所需的開發(fā)工具與程序語言、數(shù)據(jù)庫等；

3、 熟練掌握面向?qū)ο蟮姆治黾霸O(shè)計(jì)方法，以及關(guān)系型數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；

4、 有較強(qiáng)的技術(shù)交流和溝通能力，有較強(qiáng)的系統(tǒng)軟件的領(lǐng)悟、使用和調(diào)試診斷能力；

5、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)，適應(yīng)短暫階段性出差，具備團(tuán)隊(duì)管理能力優(yōu)先；

6、 擁有大型制造業(yè)多年較為成熟的智能化系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：2

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、 在項(xiàng)目招投標(biāo)階段，完成釀造、乳飲、生物醫(yī)藥業(yè)務(wù)板塊項(xiàng)目的生產(chǎn)線體的電氣工藝技術(shù)方案設(shè)計(jì)，匹配客戶要求，助力商務(wù)部門中標(biāo)；

2、中標(biāo)項(xiàng)目電氣施工資料制作，相關(guān)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)繪制；材料下單，技術(shù)交底；為現(xiàn)場(chǎng)施工提供技術(shù)支持，滿足實(shí)際項(xiàng)目施工與客戶運(yùn)行項(xiàng)目的需要；

3、 項(xiàng)目施工過程中，給予有效的技術(shù)支持與指導(dǎo)，助力工程項(xiàng)目的高效高質(zhì)施工與交付驗(yàn)收，并給予甲方技術(shù)人員相關(guān)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)；

4、負(fù)責(zé)不斷收集各類板塊業(yè)務(wù)電氣技術(shù)資料、信息、與法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，不斷提升專業(yè)能力，并參與項(xiàng)目的評(píng)審工作，給出有效意見與建議；協(xié)助業(yè)務(wù)與職能部門開展各類技術(shù)、質(zhì)量等電氣難題的分析、改善；

5、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)新人傳幫帶培養(yǎng)，提升整體人員綜合思維與能力，搭建梯隊(duì)性的人才結(jié)構(gòu)；

6、負(fù)責(zé)對(duì)部門設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行審核校核，給予部門人員專業(yè)指導(dǎo)；

7、對(duì)個(gè)人項(xiàng)目結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。

資質(zhì)要求：

1、本科及以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè)，條件優(yōu)秀、匹配性高的學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬；

2、6-10年及以上本行業(yè)、本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟知電氣強(qiáng)弱電、軟硬件開發(fā)設(shè)計(jì)、持有機(jī)電行業(yè)證書優(yōu)先，對(duì)各類電氣設(shè)備、元器件的性能、計(jì)算與選型熟練；對(duì)電氣軟硬件設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)熟知；

3、適應(yīng)短期出差，抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、創(chuàng)新能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的總結(jié)分析與學(xué)習(xí)能力；

4、 具備較強(qiáng)的內(nèi)外部客戶服務(wù)意識(shí)；

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：2

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司三大業(yè)務(wù)板塊智能化系統(tǒng)工程的設(shè)計(jì)、實(shí)施和運(yùn)作；

2、參與公司智能化系統(tǒng)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)考察、調(diào)研、技術(shù)交流，參與方案設(shè)計(jì)和制作；

3、參與智能化系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、驗(yàn)證、驗(yàn)收及維護(hù)；

4、帶領(lǐng)相關(guān)人員，逐步建立一支能夠獨(dú)立完成智能化系統(tǒng)項(xiàng)目的電氣和軟件團(tuán)隊(duì)。

資質(zhì)要求：

1、211本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、控制工程、計(jì)算機(jī)技術(shù)專業(yè)，有實(shí)際參與設(shè)計(jì)和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)的本科及以上學(xué)歷，沒有經(jīng)驗(yàn)的需碩士學(xué)歷；具備一定的英語翻譯與溝通能力；

2、對(duì)MES系統(tǒng)，EMES系統(tǒng)，設(shè)備管理系統(tǒng)等熟悉，熟練使用電氣自動(dòng)化編程軟件，對(duì)電氣硬件具備一定的專業(yè)知識(shí)與能力優(yōu)先；

3、有較強(qiáng)的技術(shù)交流和溝通能力，有較強(qiáng)的系統(tǒng)軟件的領(lǐng)悟、使用和調(diào)試診斷能力；

4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能接受短暫階段性出差，具備團(tuán)隊(duì)管理能力優(yōu)先。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。立即申請(qǐng)

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：2

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、 在項(xiàng)目招投標(biāo)階段，通過與甲方的有效溝通，完成生物醫(yī)藥、精細(xì)化工業(yè)務(wù)板塊項(xiàng)目的生產(chǎn)線體的整體工藝技術(shù)方案設(shè)計(jì)，匹配客戶要求，助力商務(wù)部門中標(biāo)；

2、 在項(xiàng)目中標(biāo)后，結(jié)合甲方要求完成生物醫(yī)藥、精細(xì)化工業(yè)務(wù)板塊的工藝施工設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)文件制定，并與工程部門進(jìn)行有效交底，準(zhǔn)確下達(dá)項(xiàng)目物料需求至供應(yīng)鏈采購部門、以及裝備預(yù)制部門；

3、 在項(xiàng)目施工過程中，給予有效的技術(shù)支持與指導(dǎo)，助力工程項(xiàng)目的高效高質(zhì)施工與交付驗(yàn)收，并給予甲方技術(shù)人員相關(guān)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)；

4、 根據(jù)公司技術(shù)與裝備的研發(fā)項(xiàng)目組開發(fā)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)生物醫(yī)藥、精細(xì)化工業(yè)務(wù)板塊的設(shè)計(jì)與驗(yàn)證工作；

5、負(fù)責(zé)不斷收集各類生物醫(yī)藥、精細(xì)化工業(yè)務(wù)技術(shù)資料與信息，不斷提升業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)能力，并參與乳飲、釀造其他業(yè)務(wù)板塊關(guān)聯(lián)項(xiàng)目的評(píng)審工作，給出有效意見與建議。

6、關(guān)注客戶以及同行業(yè)各類價(jià)值信息，完成上級(jí)與公司交辦的各類工作。

資質(zhì)要求：

1、本科及以上學(xué)歷，生物、醫(yī)藥、化工類相關(guān)專業(yè)，英語熟練，3-5年及以上匹配工作經(jīng)驗(yàn)，綜合條件優(yōu)秀基礎(chǔ)條件可適當(dāng)放寬；

2、熟練使用二維、三維軟件，持有機(jī)電行業(yè)證書優(yōu)先；

3、擁有生物醫(yī)藥、精細(xì)化工行業(yè)工藝技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具有設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)設(shè)計(jì)院規(guī)范以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)熟悉，對(duì)行業(yè)使用的各類設(shè)備參數(shù)性能熟悉的優(yōu)先；

4、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、創(chuàng)新能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng)強(qiáng)，適應(yīng)間歇性短期出差。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：2

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、 在項(xiàng)目招投標(biāo)階段，通過與甲方的有效溝通，完成乳飲業(yè)務(wù)板塊項(xiàng)目的生產(chǎn)線體的整體工藝技術(shù)方案設(shè)計(jì)，匹配客戶要求，助力商務(wù)部門中標(biāo)；

2、 在項(xiàng)目中標(biāo)后，結(jié)合甲方要求完成乳飲業(yè)務(wù)板塊的工藝施工設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)文件制定，并與工程部門進(jìn)行有效交底，準(zhǔn)確下達(dá)項(xiàng)目物料需求至供應(yīng)鏈采購部門、以及裝備預(yù)制部門；

3、 在乳飲類項(xiàng)目施工過程中，給予有效的技術(shù)支持與指導(dǎo)，助力工程項(xiàng)目的高效高質(zhì)施工與交付驗(yàn)收，并給予甲方技術(shù)人員相關(guān)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)；

4、 根據(jù)公司技術(shù)與裝備的研發(fā)項(xiàng)目組開發(fā)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)乳飲業(yè)務(wù)板塊的設(shè)計(jì)與驗(yàn)證工作；

5、負(fù)責(zé)不斷收集各類乳飲業(yè)務(wù)技術(shù)資料與信息，不斷提升業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)能力，并參與生物醫(yī)藥、釀造、精細(xì)化工其他業(yè)務(wù)板塊關(guān)聯(lián)項(xiàng)目的評(píng)審工作，給出有效意見與建議。

6、關(guān)注客戶以及同行業(yè)各類價(jià)值信息，完成上級(jí)與公司交辦的各類工作。

資質(zhì)要求：

1、本科及以上學(xué)歷，食品工藝學(xué)、食品科學(xué)與工程、食品工程類相關(guān)專業(yè)，英語熟練，3-5年及以上匹配工作經(jīng)驗(yàn)，綜合條件優(yōu)秀基礎(chǔ)條件可適當(dāng)放寬；

2、熟練使用二維、三維軟件，持有機(jī)電行業(yè)證書優(yōu)先；

3、擁有乳制品與飲料行業(yè)工藝技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具有設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)設(shè)計(jì)院規(guī)范以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)熟悉，對(duì)行業(yè)使用的各類設(shè)備參數(shù)性能熟悉的優(yōu)先；

4、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、創(chuàng)新能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng)強(qiáng)，適應(yīng)間歇性短期出差。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：1

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、 在項(xiàng)目招投標(biāo)階段，通過與甲方的有效溝通，完成白酒、啤酒、紅酒、黃酒等釀造業(yè)務(wù)板塊項(xiàng)目的生產(chǎn)線體的整體工藝技術(shù)方案設(shè)計(jì)，匹配客戶要求，助力商務(wù)部門中標(biāo)；

2、 在項(xiàng)目中標(biāo)后，結(jié)合甲方要求完成白酒、啤酒、紅酒、黃酒等釀造業(yè)務(wù)板塊的工藝施工設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)文件制定，并與工程部門進(jìn)行有效交底，準(zhǔn)確下達(dá)項(xiàng)目物料需求至供應(yīng)鏈采購部門、以及裝備預(yù)制部門；

3、 在釀造類項(xiàng)目施工過程中，給予有效的技術(shù)支持與指導(dǎo)，助力工程項(xiàng)目的高效高質(zhì)施工與交付驗(yàn)收，并給予甲方技術(shù)人員相關(guān)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)；

4、 根據(jù)公司技術(shù)與裝備的研發(fā)項(xiàng)目組開發(fā)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)釀造業(yè)務(wù)板塊的設(shè)計(jì)與驗(yàn)證工作；

5、負(fù)責(zé)不斷收集各類釀造業(yè)務(wù)技術(shù)資料與信息，不斷提升業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)能力，并參與生物醫(yī)藥、乳飲、精細(xì)化工其他業(yè)務(wù)板塊關(guān)聯(lián)項(xiàng)目的評(píng)審工作，給出有效意見與建議；

6、關(guān)注客戶以及同行業(yè)各類價(jià)值信息，完成上級(jí)與公司交辦的各類工作。

資質(zhì)要求：

1、本科及以上學(xué)歷，食品工藝學(xué)、食品科學(xué)與工程、食品工程、生物工程、發(fā)酵工程、化工工藝類等相關(guān)專業(yè)，英語熟練，3-5年及以上匹配工作經(jīng)驗(yàn)，綜合條件優(yōu)秀基礎(chǔ)條件可適當(dāng)放寬；

2、熟練使用二維、三維軟件，持有機(jī)電行業(yè)證書優(yōu)先；

3、擁有釀造行業(yè)工藝技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，擁有設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)設(shè)計(jì)院規(guī)范以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)熟悉，對(duì)行業(yè)使用的各類設(shè)備參數(shù)性能熟悉的優(yōu)先；

4、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、創(chuàng)新能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng)強(qiáng)，適應(yīng)間歇性短期出差。

福利待遇：

1、 八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、 享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、 享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、 享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。

工作地點(diǎn)：安徽合肥

招聘人數(shù)：1

薪資待遇：面談

發(fā)布時(shí)間：2024-03-19

崗位職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)立足當(dāng)前釀造、乳飲等業(yè)務(wù)板塊以及各板塊未來發(fā)展趨勢(shì)，通過調(diào)研、溝通、科學(xué)有效的預(yù)判等各類方式識(shí)別客戶當(dāng)前技術(shù)短板、裝備短板；

2、 組織相關(guān)部門人員對(duì)識(shí)別的技術(shù)、裝備項(xiàng)目評(píng)審，輸出公司各階段研發(fā)項(xiàng)目；

3、 針對(duì)確立的研發(fā)項(xiàng)目，進(jìn)行內(nèi)外人力資源的配置，通過建立項(xiàng)目開發(fā)模式，進(jìn)行矩陣式研發(fā)管理；根據(jù)研發(fā)項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃，有效推動(dòng)，對(duì)各節(jié)點(diǎn)研發(fā)結(jié)果測(cè)試驗(yàn)證，最終輸出符合或超出預(yù)期目標(biāo)的技術(shù)以及裝備；

4、負(fù)責(zé)對(duì)接第三方機(jī)構(gòu)如院校、研究所等聯(lián)合研發(fā)機(jī)構(gòu)，進(jìn)行合作項(xiàng)目進(jìn)度與信息的收集確認(rèn)，負(fù)責(zé)成功項(xiàng)目技術(shù)轉(zhuǎn)化等工作；

5、 協(xié)助工藝技術(shù)部門進(jìn)行工程化運(yùn)用，協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行新技術(shù)、新產(chǎn)品的營(yíng)銷推廣以及各類參展介紹等工作；

6、 不斷提升自身的綜合能力，匹配公司對(duì)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的研發(fā)需求，確保研發(fā)工作實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)一代、試制一代、預(yù)研一代，通過對(duì)新技術(shù)、新設(shè)備的研發(fā)，積極開展各類知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申報(bào)，增強(qiáng)企業(yè)的核心技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力；

資質(zhì)要求：

1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)、自動(dòng)化等專業(yè)畢業(yè)，研究設(shè)計(jì)開發(fā)能力強(qiáng)，英語熟練；

2、有啤酒行業(yè)或者乳業(yè)所用設(shè)備的研發(fā)經(jīng)歷，例如啤酒行業(yè)的瞬時(shí)殺菌設(shè)備、酵母擴(kuò)配系統(tǒng)、乳業(yè)的超高溫殺菌機(jī)、無菌罐、巴氏殺菌機(jī)等；

3、須了解啤酒、乳業(yè)生產(chǎn)工藝流程，并熟悉其生產(chǎn)工藝中的各類設(shè)備型號(hào)、性能、工藝參數(shù)、工藝控制點(diǎn)等；

4、有釀造、乳飲生產(chǎn)工藝設(shè)備的項(xiàng)目調(diào)試經(jīng)歷，如有設(shè)備制造裝配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

5、對(duì)設(shè)計(jì)院規(guī)范以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)熟悉，具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練PMP研發(fā)項(xiàng)目管理模式優(yōu)先，能夠適應(yīng)工作所需的階段出差。

福利待遇：

1、八小時(shí)、雙休、享受國(guó)家法定節(jié)假日、周末與節(jié)假日加班補(bǔ)貼，工資按月當(dāng)月發(fā)放，享受福利工作餐，享受免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼；

2、享受五險(xiǎn)一金、通訊、交通、高溫津貼等，享受高標(biāo)準(zhǔn)過節(jié)費(fèi)以及節(jié)日禮品、生日福利、年度體檢福利；

3、享受各類人文關(guān)懷福利，文化團(tuán)建福利、培訓(xùn)學(xué)習(xí)福利，出差補(bǔ)貼；

4、享受高額知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合理化落地建議激勵(lì)；享受高額技能提升激勵(lì)、師帶徒激勵(lì)；享受高額年終獎(jiǎng)金以及項(xiàng)目獎(jiǎng)金。